Berlijn, 17 november (EFE) .- De directeur personeelszaken van het Duitse Siemens-consortium, Janina Kugel, verdedigde vandaag de herstructureringsplannen, die zullen leiden tot personeelsinkrimpingen, waarbij de argument dat ze noodzakelijk zijn om het concurrentievermogen in de toekomst te behouden en banen blijven creëren.

"Als je de situatie als geheel bekijkt, zul je zien dat er sectoren in de dat we moeten herstructureren en anderen waarin we investeren en groeien, "zei Kugel tijdens een economisch congres georganiseerd door de krant" Süddeutsche Zeitung "in Berlijn.

herstructurering zal de vermindering van 6.900 arbeidsplaatsen wereldwijd met zich meebrengen, waarvan ongeveer de helft in Duitsland.

Herstructurering heeft gevolgen voor de productiesector van turbines voor krachtcentrales.

"Het opwekken van energie is iets dat snel verandert", legde Kügel uit.

Hij gaf toe dat de plannen moeilijk zijn voor de planten beïnvloed, maar benadrukte dat de verantwoordelijkheid van het management was om na te denken over het hele bedrijf.

"We moeten voordelen hebben om in de toekomst banen te blijven creëren", Hij zei.

Meer dan duizend werknemers protesteerden vandaag tegen de herstructureringsplannen voor de Siemens-fabriek in Berlijn.

De Berlijnse fabriek is een van de betrokkenen, zoals die van Görlitz en Leipzig, in het oosten van Duitsland.